Правление ПАО «КАМАЗ» приняло решение – премировать работников компании. Это связано с достижением высоких производственных показателей по итогам работы в 2023 году. Так, размер вознаграждения составит половину от средней заработной платы сотрудника с учетом отработанного в течение года времени. Выплата вознаграждения будет произведена в этом месяце. Общий размер средств, направленных на эти цели, составит более 1,5 млрд рублей.
Кроме того, генеральным директором ПАО «КАМАЗ» Сергеем Когогиным принято решение – увеличить компенсацию за питание. Так, с 1 января следующего года ее размер увеличится на 10% (до 120 руб). Также вырастет компенсация за проезд до 70 рублей в день. Об этом сообщает пресс-служба автогиганта.
«КАМАЗ» по праву считается социально-ориентированным предприятием. Мы ценим профессиональный коллектив и считаем первостепенно важным обеспечение конкурентоспособного уровня оплаты труда сотрудников. В этом году в компании дважды индексировались тарифы и оклады сотрудников, а средняя заработная плата за 11 месяцев 2023 года составила 73,3 тысяч рублей, что на 23 % выше аналогичного показателя прошлого года. В следующем году совместно с Профсоюзным комитетом ПАО «КАМАЗ» работа по повышению уровня социальной поддержки сотрудников компании будет продолжена», – отметила заместитель генерального директора ПАО «КАМАЗ» по управлению персоналом, организационному развитию и корпоративному управлению Жанна Халиуллина.