В Набережных Челнах директор строительной компании «обокрал» своих сотрудников на сумму свыше миллиона рублей – руководитель полгода не выплачивал главному бухгалтеру и мастеру-бригадиру ни зарплату, ни пособия, ни прочие выплаты.
Несмотря на то, что за указанный период компания 39-летнего подсудимого заработала более девяти миллионов, директор самостоятельно расставил приоритеты. Так, среди перечислений контрагентам были замечены переводы в виде алиментов своему ребенку и зарплаты сожительницы.
Его обвинили в полной невыплате свыше двух месяцев заработной платы, пособий и иных установленных законом выплат, совершенные из корыстной и иной личной заинтересованности.
В суде адвокат заявил ходатайство о прекращении уголовного дела за примирением сторон. Потерпевшие поддержали заявления, так как материальный ущерб директор им возместил в полном объеме. Мужчину освободили от уголовной ответственности.